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集团人才招聘

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集团人才招聘

    • 岗位名称
    • 部门
    • 地点
    • 招聘人数
    • 岗位要求
    • 法务经理
    • 集团法务部
    • 山西省运城市
    • 1人
    • 详细

    岗位职责:

    1、负责代表公司处理各类纠纷、诉讼、仲裁案件,及可能涉诉案件;
    2、负责协助公司证券部门处理上市的相关法律事务;
    3、负责公司经营活动中法律风险的识别、防控;
    4、负责各类合同、协议、章程、起诉状、答辩状、律师函等各种法律文书的的起草、评审;
    5、负责公司各类制度、决策的合规性审核;
    6、负责接受各部门法务咨询,出具法律意见;
    7、负责国家、行业法律法规调研,为公司经营决策提供可行性分析和法律依据;
    8、负责对各部门开展法律培训。


    任职要求

    1、本科以上学历,7年以上大型企业法律事务工作经验,其中3年以上部门管理工作经验;

    2、精通民商法、诉讼法、劳动法等法律法规;
    3、具备良好的书面和口头表达能力;
    4、具备较强的职业判断能力、逻辑分析能力和危机处理能力。

    • 乘用车销售副总经理
    • /
    • 山西运城
    • 1
    • 详细

    工作职责

    1.在总经理领导下主持部门各项工作的计划、组织和控制,传达、执行上级下达的经营管理指令。

    2.负责全国市场销售目标的达成,提升销量和市场占有率;

    3.负责全国市场营销网络的规划与建设;

    4.负责全国乘用车市场的推广工作,提升品牌影响力;

    5.负责全国经销商日常工作管理及金融业务风险控制,做好资产保全工作;

    6.负责全国乘用车市场情况的分析,制定区域市场提升计划;

    7.负责危机事件及重大客户投诉事件的处理。

    任职要求   

    1.10年以上相关岗位工作经验,有大型乘用车企业同级别管理工作经验者优先;  

    2.掌握乘用车销售管理等方面的知识;

    3.具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力;

    4.具有较强的语言表达能力和组织协调能力。

    • 法务专员
    • 法务部
    • 山西省运城市
    • 2
    • 详细

    岗位职责:

    1、根据公司经营发展需要,规范公司法律预防体系和风险即时响应机制,不断积累公司整体的法律知识和法律意识,并以法律手段维护公司的合法权益,为公司实现健康发展提供法律保障。

    2、负责公司项目风险评估,为公司经营决策、经营活动提供法律支持

    3、负责公司项目投资、采购及其他重大经营行为的法务支持。

    4、协助建立和完善公司法律管理体系,并修改、创新。

    5、公司合同法律文书的审核。

    6、收集、研究、宣传新的法律、法规,解答经营管理中的法律咨询。

    7、完成部门及公司领导安排的其它临时工作。


    任职要求:

    1、本科学历,法律或相关专业。

    2、男,35周岁以下,身高170CM以上

    3、3年以上法务工作经验

    4、熟悉有关合同法、公司法、经济法等相关法律法规、政策条例,具备经济管理知识。

    5、具有良好的语言表达能力及书面写作能力。

    6、工作有条理、计划性、原则性强。

    7、正义正直、诚实稳重、外向开朗、积极稳重。


    薪酬待遇:

    1、五险一金

    2、每周单休,8小时工作制

    3、节假日带薪休假

公司网址:
http://www.dayunmotor.com
招聘热线:
0359-2537222 2537116
电子邮箱:

hr@dayunmotor.com

(邮件主题格式为:名字+应聘岗位)

交通路线:
市内坐18路、88路到河东汽贸站下车,直走500米左右可达

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集团办公室:0359-2537799 / 0359-2580988

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